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春节假期结束，不少同学还沉浸在过年的温馨氛围中，但考试临近，复习迫在眉睫。其实，除了贵州的公务员考试，贵州的事业单位考试也即将招考，很大概率在3月下旬进行。贵州在上下半年均会进行大型的事业单位联考，其中上半年的全国联考规模最大，招考人数为贵州全年之最，其考情与贵州省考有相似也有明显区别。今天，金标尺将从这场考试的招考区域、招考规模、岗位类型及考试内容等方向全面分析！
一、联考贵州招多少？
贵州在过去十年中几乎每年都会参与全国事业单位联考，而在近五年招考规模及周期趋向稳定，如下：
从表中可以看出，除疫情影响的2020年外，贵州在全国事业单位联考中招考人数不断增加，报录比在50~60之间浮动。招考人数多，报名竞争小，这场考试考编机会很多！
二、联考贵州哪里招？
2022年5月，全国联考在贵州的招考规模达到了5011人，那么贵州哪些地州在参与这场考试呢？来看下表：
正如上表展示，贵州除六盘水和黔东南外，其余地州及省直事业单位几乎全部参与此次考试，遵义和黔南招考人数直接破千，而贵阳、安顺、毕节及省直单位也有相当可观的招考规模，黔西南和铜仁部分考区参与其中。
三、哪些人能够报考？
了解了此次联考的招考规模和考区，同学们最关心的还是自己是否能够报考。首先，此次考试有不少三不限岗位，满足大部分考生的报考需求；其次，此次考试分为ABCDE这5个类别，无论是想要在体制内从事管理、记者、地质勘探、教师、医生或是护士等工作，全部都有对应岗位！获取往年职位表及学习资料包可扫码领取哦！
四、笔试考情分析
全国事业单位联考的笔试科目为《职测》和《综合应用能力》，每年2月前后公布当年的考试大纲。近年考情如下：
对比其他大型考试，全国联考在《职测》板块的难度及题型设置接近国考，90分钟需要完成100道职测题，对考生的计算能力要求高于贵州省考。
而《综合应用能力》方向，A类试题与公务员考试中《申论》无论是材料、题型还是作答站位都有着巨大区别，相对更微观和生活化，近三年《综A》考点如下：
除了A类以外，联考中D类、E类岗位主要为教师岗和医疗岗，《职测》部分增加“策略选择”题，考查考生在教学情境或医疗情境中遇到问题时如何正确解决。《综D》则更多考查教育综合知识，,《综E》考查医疗卫生基础知识等专业化的知识点。
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