2025年镇远县佰利供销再生资源回收有限责任公司公开招聘简章（2人）

一、招聘单位：镇远佰利供销再生资源回收有限责任公司

二、公司简介：镇远县佰利供销再生资源回收有限责任公司成立于2024年12月26日，公司由镇远县供销合作集团有限公司全额出资设立。镇远县佰利供销再生资源回收有限责任公司致力于推动资源的高效循环利用，是环保事业的积极践行者。公司以“诚信、创新、高效、环保”为核心理念，不断开拓进取，持续拓展业务版图，全方位提升服务品质。

三、岗位名称：

四、工作地点：贵州省黔东南苗族侗族自治州镇远县涌溪乡芽溪新城镇远县佰利供销再生资源回收有限责任公司

五、招聘对象及条件

（一）招聘对象

镇远户籍或镇远县生源，年龄在22周岁及以上符合招聘条件的（详见职位表）应往届毕业生均可报名。

（二）招聘条件

1.遵守国家法律法规，拥护中国共产党领导，拥护社会主义制度，具有良好的道德品质；

2.身体健康，五官端正，口齿清晰，具有一定的语言表达能力、写作能力和正常履行工作职责的身体条件。

（三）有下列情形之一者不得报名

1.曾受治安处罚及刑法处罚的人员。

2.受党纪政务处分执行期未满的人员。

3.有违法犯罪嫌疑正在接受审查的人员。

4.曾被招聘单位辞退、解聘、开除的人员。

5.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的。

6.有法律法规不得聘用的其他情形的。

六、报名时间

本次报名采取现场报名的方式进行，报名及审核时间：2025年3月15日8:30至2025年3月19日17:30时止。现场报名地点：镇远县供销合作集团有限责任公司办公室（镇远县舞阳镇西门街紫光梅苑小区一楼）

七、报名材料

1.填报附件2《报名登记表》；

2.提交《居民身份证》（第二代）、毕业证、学位证、报名登记表、相关资格证书、工作经验相关证明原件及复印件。

3.白底近期免冠小1寸彩色证件照片2张。

4.报考人员应留下准确联系电话并保持通畅，否则造成无法联系而产生的一切后果由考生自负。  

八、考试

考试方式方法将根据考生的报名情况确定，主要采取面试方式进行。报名人数与招聘人数达到1:1比例及以上进入面试，面试时间另行通知，面试采取结构化方式进行，只要测评面试人员的逻辑思维能力、沟通协调能力、专业知识能力等要素，面试成绩按照从高到低进行录用，应聘者面试成绩必须达到60分以上方可录用。

八、薪资待遇：固定收入+提成

1.固定收入：按照公司工资薪酬制度执行。

2.销售提成：根据销售业绩，按比例提成。

九、聘用及工资待遇

（一）聘用

招聘人员试用期为3个月，试用期满合格的正式聘用，与其签订劳动合同；不合格的，取消聘用资格。招聘人员执行合同制管理，合同到期后，以聘用期间综合考核情况及工作需要决定是否续聘。聘用人员在镇远县佰利供销再生资源回收有限责任公司最低服务年限为1年（不含试用期），实行一年一聘制，未达到服务年限主动离职的按每月1000元计算赔偿违约金。

（二）工资待遇

1.运营总监试用期内工资3200元/月，含五险。试用期结束后，经考核合格，待遇参照现有镇远县佰利供销再生资源回收有限公司绩效考核方案执行。

2.销售人员试用期内工资2700元/月，含五险。试用期结束后，经考核合格，待遇参照现有镇远县佰利供销再生资源回收有限公司绩效考核方案执行。

3.拟聘人员签订合同前，与其他单位有聘（录）用合同或工作关系的，必须与原单位解除或终止关系。

十、其他事项

应聘人员提供的资料须真实准确，不得弄虚作假，资格审查不合格的直接取消资格；应聘人员须有较强的敬业精神、奉献精神、协作精神，工作严谨，遵守纪律，服从指挥，作风正派，无不良嗜好。

十一、有关说明

1.本招聘启事在镇远县人民政府网发布，请应聘者适时关注后期相关信息。

2.报名咨询电话：李先生 18212269919。

附件：1.《镇远县佰利供销再生资源回收有限责任公司2025年公开招聘职位一览表》

      2.《报名登记表》

                             镇远县佰利供销再生资源回收有限责任司 

2025年3月14日