2023贵州水投工程建设有限责任公司面向集团内部招聘工作人员5名

贵州水投工程建设有限责任公司（以下简称“工程建设公司”）是贵州省水利投资（集团）有限责任公司的全资子公司，注册资本金2亿元。公司主营业务为建设工程施工、园林绿化工程施工、涉水工程建设、水务一体化、生态环境治理、乡村振兴、水污染治理、水环境污染防治服务等领域，可承接水利水电工程、市政公用工程、建筑工程、园林绿化工程、机电安装工程、装饰装修工程、涉水生态环境综合治理工程、土地治理工程专业施工、环保工程等。根据工程建设公司业务发展需要，为推动公司各项目标任务顺利完成，实现优质高效发展，拟面向集团内部招聘工程建设公司工作人员5名，有关事项公告详见附件。

附件：

贵州水投工程建设有限责任公司

面向集团内部招聘工作人员公告

贵州水投工程建设有限责任公司（以下简称“工程建设公司”）是贵州省水利投资（集团）有限责任公司的全资子公司，注册资本金2亿元。公司主营业务为建设工程施工、园林绿化工程施工、涉水工程建设、水务一体化、生态环境治理、乡村振兴、水污染治理、水环境污染防治服务等领域，可承接水利水电工程、市政公用工程、建筑工程、园林绿化工程、机电安装工程、装饰装修工程、涉水生态环境综合治理工程、土地治理工程专业施工、环保工程等。根据工程建设公司业务发展需要，为推动公司各项目标任务顺利完成，实现优质高效发展，拟面向集团内部招聘工程建设公司工作人员5名，现将有关事项公告如下：

招聘职位及资格条件

应聘者除需满足上述任职资格条件外，还应具备以下基本条件和不得存在以下不予招录的情形。

（一）应聘者应具备以下基本条件

1.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；

2.热爱祖国、遵纪守法、品行端正、踏实敬业；

3.具备履行岗位职责的身体素质和心理素质；

4.具备良好的政治素质、思想品德和职业操守；

5.具备良好的团队意识、责任意识和大局意识；

6.具备符合岗位要求的知识、技能。

（二）有以下情况的人员不予招聘录用

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的，有过反党反社会言行的；

2.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的，以及正在接受立案审查的或尚未给予结论的；

3.受到党内严重警告、行政记大过等处分尚在处分期或影响期内的；

4.在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的；

5.应聘的岗位可能会构成回避关系的；

6.未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生；

7.国家相关法律、法规规定不得招聘录用的其它情形。

二、应聘对象

贵州省水利投资（集团）有限责任公司及所属各级分（子）公司入职满一年的正式职工（2022年4月30日前入职，不含劳务派遣人员）。

三、招聘程序

本次招聘工作分为发布招聘信息、网上报名、资格初审、组织考试、确定初步录用人选、资格复审和体检、公示及聘用等阶段。

（一）公布人才招聘公告

工作筹备组在贵州省水利投资集团官网、人力资源工作联络群以及工程建设公司微信公众号发布招聘公告。

（二）报名时间及方式

1.报名时间：2023年5月23日（星期二）9:00至2023年5月24日（星期三）17：00。

2.报名方式：本次招聘采取网络报名的方式，应聘人员将报名表及相关材料打包命名为“姓名+应聘岗位+应聘公司”发送至电子邮箱：2550502843@qq.com。

联系人：刘女士、马女士

联系电话：13639060898、18798785100

3.报名需提交材料：报名表（见附件2，需如实填写工作经历和是否取得本单位同意）、身份证件、学历学位证明材料、相关资格证扫描件、其他相关证明材料电子文档或扫描件各1份。报名时须真实、准确、如实、有效地提供个人报名信息及相关材料，未按报名要求填写报名表的视为无效报名。

（三）资格审核

根据招聘条件及岗位要求，对报考人员的基本信息、所提供的材料、报考资格和条件等进行资格审核并公示，资格审核不合格的人员不能进入下一环节，对资格审核不合格者不再进行通知。原则上任一岗位参加考试的人选应大于等于2人，符合条件的人员数量不足2人的，以实际人数确定考试人员名单。资格审核审查贯穿于招聘工作的始终，如在招聘工作任何环节发现有违纪违规、提供虚假信息或有检举等不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消报考资格。

（四）考试

考试以面试方式进行，面试分为应聘人员自述和评委提问两个环节：

（1）应聘人员自述：主要陈述自己应聘该岗位的理由、个人业务能力描述和对应聘岗位的认识、工作设想、工作目标等。自述时间一般不超过5分钟。

（2）面试评委提问：应聘人员根据评委提问回答问题。评委根据应聘者的自述和回答问题等情况进行量化打分，其中：公司主要负责人评分占面试得分40%，应聘人员岗位所在部门（单位）分管领导及负责人评分占面试得分30%，其他人员评分占面试得分30%，作为现场面试成绩。现场面试成绩分为优秀（100分-90分）、良好（89分-80分）、一般（80分以下）三个等次。

（五）研究初步人选

工作领导小组将应聘者考试得分从高到低排序，按1:1比例确定初步人选。原则上取应聘岗位考试得分第一名作为初步人选，一般等次（总分低于80分）的不得作为岗位拟聘人选；一个岗位所有面试人员得分均为一般等次的，该岗位流聘，由工程建设公司党委视工作需要，另行研究。

（六）背景调查

对初步人选“三龄两历”及违法违纪违规等方面进行考察，初步人选提交无犯罪记录证明、体检报告等材料。现职级为集团主管级（副主管级）的，由初步人选所在单位出具人选《个人现实表现情况》和《廉洁自律情况说明》。初步人选因人事档案审查不合格或存在违法违纪违规等情形导致岗位空缺的，不予递补。

（七）确定聘用人员

经考察合格的初步人选，确定为拟聘用人员。

（八）公示及聘用

考察工作组根据考察情况，研究提出拟聘人选建议，报招聘工作领导小组审批后，在贵州省水利投资集团官网、工程建设公司微信公众号进行公示。公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。应聘人员一经聘用，与贵州水投工程建设有限责任公司按用工制度签订劳动合同(不设试用期)，待遇按该工程建设公司相关规定执行。

四、其他事宜

（一）每一名应聘人员对提交材料的真实性负责，并只能报考一个职位。

（二）招聘单位承诺对应聘人员所提供的所有信息保密，不退还报名资料。

（三）招聘单位对本次招聘享有最终解释权。

（四）应聘人员要严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，否则取消应聘资格，已录用的解除劳动关系。

（五）报考人员报名登记的联系电话需保持24小时畅通，且不要更换电话号码，如电话关机、停机等原因造成未能及时通知招聘相关事项的，后果由报考人员自负。

附件：报名表

            贵州水投工程建设有限责任公司

        2023年5月22日