2025年贵州日报当代融媒体集团定向部分高校选调优秀毕业生素质测评公告-贵州金标尺教育

根据《贵州省2025年定向部分高校选调优秀毕业生工作方案》《贵州日报当代融媒体集团2025年定向部分高校选调优秀毕业生素质测评方案》，现将贵州日报当代融媒体集团（以下简称融媒体集团）2025年定向部分高校选调优秀毕业生素质测评有关事宜公告如下。
　　一、测评总体安排
　　（一）测评形式
　　本次测评采取“视频面试+线下实操考试”相结合的方式进行。
　　（二）视频面试
　　1.面试对象：融媒体集团新媒体视频编辑选调岗位通过资格初审人员，名单详见附件。
　　2.面试时间：2025年1月3日15:00
　　3.线上视频面试内容：根据岗位需求，结合考生的政治素质、专业能力素养、逻辑思维、语言表达能力、来贵州创业就业的认识体会等方面进行测评。
　　4.面试形式：考生通过“天眼新闻”APP在规定时间内进入视频考场，进入视频画面后，手持身份证进行身份验证。开考后，考生报面试编号，由主考官说明面试程序后，考生开始自我陈述，时间控制在3分钟以内。陈述结束，考生选择问题进行作答，回答提问7分钟。每人面试时间原则不超过10分钟。
　　5.面试要求
　　①安装软件和注册。使用电脑面试的考生在“http://gzrb.cloudroom.com/index.action ”下载“天眼培训”客户端；使用手机面试的考生，须通过手机下载“天眼新闻”APP并实名注册。
　　②提前准备和调试好硬件设备。1台电脑（台式机或者笔记本电脑）、高清摄像头、话筒、耳麦等。如果电脑本身配置的摄像头、话筒效果较好，可直接使用；如果效果不理想，需要额外配置设备。建议尽量使用电脑及有线网络进行视频面试，如确需使用智能手机，请保持网络畅通、手机电量充足、无来电干扰。
　　③环境要求。网络通畅、光线适宜、安静、无干扰、相对封闭的独立空间。考生座位1.5米范围内不得存放任何资料、书刊、报纸、其他电子设备等。
　　④考试操作培训。在规定时间内，考生与工作人员须共同完成1-2次线上网络环境测试工作，确保考试全程网络稳定、畅通，视频画面清晰，音频传输流畅。
　　⑤面试候场。面试当天，考生在规定时间内登录“天眼培训”，正常视频连线后，工作人员进行身份验证；考生按照要求，与工作人员共同进行环境检查，所有检查程序完成后，保持视频的连接状态，等待进入面试。
　　⑥考试开始后，所有考生全程正面朝向摄像头并保持坐姿端正，保证头肩部及双手出现在视频画面正中间，不得佩戴帽子、耳机、口罩等物品，禁止使用虚拟背景，禁止采用任何方式变声、更改人像等操作，禁止随意转换视频连接界面。
　　⑦面试过程中，因网络卡顿，出现画面模糊、无声等情况，将由技术人员切换至下一位候考考生。同时，工作人员将对出现上述情况的考生重新排序，安排再次面试，重试次数不超过3次。因考生未提前与工作人员共同完成线上网络环境测试而导致上述情况的，后果由考生自行承担。
　　（三）实操考试安排
　　1.实操对象：面试成绩达到60分及以上的考生，进入实操环节。
　　2.实操考试当天，考生凭借本人居民身份证原件入场考试，须自行携带笔记本电脑。
　　3.实操时间、地点另行通知。
　　二、成绩计算
　　（一）面试满分为100分，按照每名评委的评分结果，去掉一个最高分、去掉一个最低分后，取平均分（成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字）。
　　（二）最终成绩=面试成绩×50%+实操成绩×50%（成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字）。
　　三、签约
　　素质测评结束后，根据成绩由高到低按选调计划人数1:1比例确定拟签约人选，实操成绩或总成绩未达到60分的，不予进入签约环节。
　　四、其他事宜
　　（一）融媒体集团纪检监察部门、巡察部门全程监督选调工作。选调工作中，如出现违纪违规情况，将按照相关规定进行处理。涉嫌违法犯罪的，移交公安机关依法处理。
　　（二）本次测试，融媒体集团全程录像并留存有关资料。
　　（三）选调人员在选调期间须密切关注“贵州省2024年定向部分高校选调优秀毕业生报名系统”（网址：https://gzzzb.zhikaocn.com/390）、贵州人才信息网发布的相关选调工作信息，并保持通信畅通。
　　（四）未定事宜由融媒体集团党委研究并商中共贵州省委组织部研究确定。
　　（五）本公告由融媒体集团负责解释。