2023年独山县事业单位公开引进43名紧缺专业人才公告

为深入推进我县人才队伍建设,促进我县经济社会又好又快发展,结合我县事业单位人才需求情况,根据工作安排,决定面向全国公开引进急需紧缺专业人才43人。现将有关事宜公告如下。

一、引进人才名额

此次公开引进急需紧缺专业人才43名,具体引进职位、引进条件等详见《独山县2023年事业单位公开引进急需紧缺专业人才职位一览表》(附件1)。

二、引进人才的范围及原则

独山县2023年事业单位公开引进急需紧缺专业人才所有职位面向全国公开引进,人才引进工作坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行职位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。

三、引进人才的资格条件

(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵纪守法,具有良好的道德品行。

(二)引进对象为截止2023年8月31日前取得普通高等教育本科及以上学历、学位及职位所需相关资格证书的毕业生(不含委培生)。报考教师职位的非2023届应届毕业生应持有职位所需的教师资格证或教师资格证笔试和面试成绩合格证明,2023届应届毕业生持教师资格证承诺书或职位所需的教师资格证,以上均须于2023年8月31日前取得职位所需的教师资格证书。以研究生学历报名参加引进的,须取得普通高等教育本科及研究生阶段的学历、学位,如本科或研究生阶段为海外学历的,须取得本科或研究生阶段的学历、学位证书,同时提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”。

(三)年龄在18周岁以上(2005年5月7日及以前出生)、35周岁以下(1987年5月8日及以后出生)。

(四)具有较好的专业素养和良好的职业道德。

(五)心理健康,具有正常履行岗位职责的身体条件。

(六)满足引进职位所要求的学历、职称及其他资格条件。

(七)以下人员不得参加引进

1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;

2.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

3.在机关(含参照公务员法管理单位)或其他事业单位被辞退未满5年的人员;

4.受党纪、政纪处分尚在处分期内的人员;

5.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;

6.截止到2023年5月8日仍未满服务期限的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员;

7.现役军人,在读的全日制非2023届毕业生;

8.近两年年度考核有基本称职(基本合格)及以下等次情况的人员;

9.不符合引进对象、报考条件或职位所需资格条件的人员;

10.截止到2023年5月8日仍为黔南州各级机关事业单位在职在编人员(含试用期人员);

11.各级公务员招录或事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的人员;

12.截止到2023年5月8日为黔南州内机关事业单位工作人员辞职或与原单位解除聘用(劳动)合同关系不足一年的人员;

13.根据《事业单位人事管理回避制度》,聘用后即实行回避制度的人员;

14.有法律、法规规定不得聘用在事业单位工作的人员或经研究不宜聘用人员。