【导读】2021年铜仁日报社人才引进公告。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注贵州金标尺教育获取。
为优化新闻队伍结构,充实新闻队伍力量,深入贯彻落实党中央、贵州省委、铜仁市委关于推动媒体融合发展和深化人才发展体制机制改革有关精神,围绕“第九届贵州人才博览会”及“千名英才·智汇铜仁”行动广聚人才,为我市高质量发展提供智力支持。根据事业单位招聘相关规定和铜仁日报社用人需求,拟面向社会引进1名事业编制专业技术人才。为确保引进人才工作顺利进行,特制定本简章。
一、组织领导
本次引进工作在铜仁市人才工作领导小组领导下,由铜仁日报社招聘工作领导小组具体负责组织实施。
二、引进原则
(一)坚持党管干部、党管人才的原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;
(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;
(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
三、引进工作程序
实行公开条件、公开报名、公开考试、公开聘用、公开监督,并按照确定计划、发布公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。
四、引进对象及条件
引进对象为具有硕士研究生及以上学历学位的高校毕业生,引进对象需具备以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的领导,热爱祖国,热爱社会主义,具有良好的政治品德和思想品德,遵纪守法,诚实守信。
(二)原则上硕士研究生学历学位的年龄为40周岁以下(1980年4月20日以后出生)。
(三)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识、工作能力和正常履行岗位职责的身体条件。
(四)有较强的事业心和责任感。
(五)具备拟报考职位所需的其他资格条件。
(六)具有下列情形之一的,不得报考:
1.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家秘密受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的。
2.在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的。
3.人民法院认定为失信被执行人的。
4.在读的在校生或现役军人。
5.未经单位及其主管部门和当地同级组织人社部门同意报考的国家机关、事业单位在职在编人员。
6.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。
五、引进计划及专业要求
六、信息发布
本次人才引进相关信息在“铜仁人力资源社会保障局网”“铜仁新闻网”等网站发布。
铜仁人力资源社会保障网网址:http://rsj.trs.gov.cn
铜仁新闻网:http://www.trxw.gov.cn/
七、报名及资格审查
(一)报名(本次报名不受比例限制)。
1.报名时间:简章公布之日起至2021年5月15日18:00止,逾期不再受理。
2.报名方式:本次招聘报名采取网上报名,考生需下载并如实填写附件《铜仁日报社2021年面向社会公开引进专业技术人才报名信息表》(以下简称《报名表》),并提供毕业证、学位证(2021年应届毕业生可持就业推荐表)、有效《居民身份证》、近期半身正面免冠2寸彩色照片电子版,取得国外、香港、澳门学历的报考人员须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”原件及复印件1份。在职人员还须提供所在单位和主管部门以及所在地同级组织人社部门同意报考的证明材料(加盖公章)。上述相关材料的扫描件发送至623090154@qq.com邮箱(为防报名重复统计、漏统计或填写不规范,本次引进只接收该邮箱)报名,邮件标题请注明:“姓名+专业+学历+联系电话”。工作人员收到邮件后并回复:“已收到报名材料”。
(二)资格审查。
1.资格审查由铜仁日报社人力资源部负责。资格审查贯穿于人才引进工作全过程,如在引进过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合引进岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。
2.报名信息必须真实、准确,对伪造虚假信息,骗取考试或聘用资格的,一经查实,取消资格。报考信息填写错漏或根据报名时提供的联系方式无法联系本人而造成的后果,由报考人员本人承担责任。
八、专业测评
本次专业测评考试工作在市人力资源和社会保障局指导监督下,由铜仁日报社招聘工作领导小组统一组织实施。专业测评分专业笔试和面试,具体时间,另行通知。