【导读】2021年黔东南岑巩县法检系统招聘协勤6人。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注贵州金标尺教育获取。
根据岑巩县人民政府批准的《岑巩县人民法院增补劳动合同管理辅助人员(协勤)的请示》《岑巩县人民检察院增补劳动合同管理辅助人员(协勤)的请示》,岑巩县人民法院、岑巩县人民检察院决定面向社会公开招聘劳动合同管理辅助人员(协勤)(县法院2名、县检察院4名)。为确保招聘工作的顺利进行,特制定《岑巩县人民法院 岑巩县人民检察院2021年度公开招聘劳动合同管理辅助人员(协勤)简章》(以下简称《招聘简章》),现公布实施。
一、人员类别
此次公开招聘的劳动合同管理辅助人员(协勤)身份为劳动合同制人员,参照2016年县人民法院、县人民检察院招聘的劳动合同管理辅助人员(协勤)进行管理。
二、工作原则及程序
招聘工作严格按照“公开、公平、竞争、择优”的原则,采取考试与考察政审相结合的办法进行,做到政策公开、程序公开。工作程序为现场报名和资格条件审查、笔试(或体能测试、技能测试)、面试、体检、考察政审、办理聘用手续。
三、招聘工作组织形式
招聘由县人民法院、县人民检察院组织实施,县人力资源和社会保障局负责招聘工作的业务指导。
四、招聘岗位和计划
具体情况请见附件1《岑巩县人民法院、岑巩县人民检察院2021年度公开招聘劳动合同管理辅助人员(协勤)职位与名额一览表》。
五、招聘对象及条件
(一)招聘对象
2021年5月30日前有岑巩县户籍或岑巩籍生源的城乡居民。
(二)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;
3.身体健康,体型五官端正;
4.年龄在18周岁以上(2003年5月30日及以前出生),最大年龄要求截至2021年5月30日前不超过附件1表中的年龄要求;
5.具备招聘岗位所规定的其他资格条件(具体要求条件请详见附件1)。
(三)具有以下情形之一的,不得参加报考:
1.曾被追究过刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的;
2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的;
3.曾因违法违纪等原因被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;
4.曾因违反政法机关、执法机关人员管理规定被解除合同的;
5.有较为严重的个人不良信用记录,正被列为失信联合惩戒对象的;
6.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
7.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的;
8.有其他法律、法规规定不得聘用的。
六、报名和资格审查
(一)发布招聘简章
在岑巩县人民政府网新闻中心通知公告栏发布。
(二)报名时间及地点
报名时间:2021年6月8日上午8:30-12:00、下午14:00-17:30。
报名地点:县人民检察院一楼大厅。
(三)报名方式
统一采取现场报名方式。请考生认真阅读《招聘简章》中所规定的招聘对象、条件以及不得报考的情形后如实填写《报名信息表》,若信息不真实、不完整或填写错误的责任自负;委托他人报名,若报名信息出现上述情况,视同考生本人填写,由考生本人承担责任。凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格。
(四)报名需提供的材料
1.填写的《报名信息表》;
2.本人户口册和居民身份证原件及复印件1份;